LDK2022 वार्षिक मार्केटिङ सम्मेलन
फेब्रुअरी ३-४, २०२३ मा,LDK 20बेइजिङमा २२औं वार्षिक मार्केटिङ तथा उत्सव सम्मेलन सम्पन्न भयो।
अध्यक्ष Xu Ning, LDKकार्यकारी व्यवस्थापन टोलीर बिक्री टोलीउपस्थितed सम्मेलन।
Aटेन्डीहरू र वक्ताहरू पनि समावेश छन् प्रतिष्ठित चिनियाँ हड्डी ओन्कोलोजिस्ट र घुँडाको क्षेत्रमा प्रख्यात विशेषज्ञहरूसंरक्षण, साथै श्री यिंग चेन जू, एल को संस्थापकDKसम्मेलनमा हामीले LDK ले गत वर्षमा हासिल गरेका प्रमुख उपलब्धिहरूको समीक्षा गर्यौं, नयाँ वर्ष सँगै मनाएका थियौं र भावी योजनाका बारेमा जानकारी गराएका छौं।
◇
सम्मेलनमाअध्यक्ष सु निङले महत्त्वपूर्ण भाषण गर्नुभयो।विगतको वर्षलाई फर्केर हेर्दा, नेता, विज्ञ र उद्योगको पर्यवेक्षण र समर्थनमा, एलDK नयाँ विकास अवधारणालाई पूर्ण, सही र व्यापक रूपमा लागू गर्ने, वैज्ञानिक र प्राविधिक निर्माणलाई सुदृढ गर्ने, सेवा स्तरमा सुधार गर्ने र प्रवर्द्धन गर्नेd उद्यमहरूको विकास उत्साह संग।
ले हासिल गरेको उत्कृष्ट नतिजाLDK 2022 मा सबै L को रचनात्मकता को लागी जिम्मेदार छDK नयाँ विचार र परिवर्तन खोज्ने कर्मचारीहरू, र सँगै जित्न सँगै काम गर्ने साझेदारहरूको ठोस प्रयासहरू।भविष्यलाई हेर्दै, हामीले वैज्ञानिक र प्राविधिक आविष्कारलाई गति दिनुपर्छ, पहिलो अवसरलाई सदुपयोग गर्न पहल गर्नुपर्छ, एक व्यापक वैज्ञानिक र प्राविधिक सूचना चिकित्सा उपकरण उद्यम निर्माणमा नेतृत्व लिनु पर्छ, नवाचारलाई मुख्य, ग्यारेन्टीको रूपमा गुणस्तर र विकासको केन्द्रविन्दुको रूपमा, सँगै काम गर्नुहोस्, अगाडि बढ्नुहोस्, चिनियाँ अर्थोपेडिक्सको उद्देश्यमा प्रतिबद्ध हुनुहोस्, चीनको आफ्नै राष्ट्रिय ब्रान्डको विकास र स्थापना गर्नुहोस्, उद्यम, एकता, नवीनता र कृतज्ञताको भावनालाई समर्थन गर्नुहोस्, अग्रगामी गर्ने हिम्मत, तोड्ने साहस, प्रतिभा सिर्जना गर्नुहोस्। र साझा विकास खोज्नुहोस्!
◇
एकताबद्ध सोच र दृढ आत्मविश्वास, २०२२ वार्षिक मार्केटिङ सम्मेलनले कामको सारांशको समीक्षा गर्ने लक्ष्य राख्छof 2022, 2023 मा कार्य कार्यहरू असाइन गर्नुहोस्, उन्नत व्यक्तिहरूको प्रशंसा गर्नुहोस्, र बजार अन्वेषण गर्न सबै बाहिर जानुहोस्।
अध्यक्ष सु निङले २०२३ मा कामको तैनाथी गर्नुभयो,उत्प्रेरित मार्केटिङ टोली बुझ्नबजार नयाँ नीति र नयाँ लक्ष्यहरूमा दृढतापूर्वक र सीधा गतिमा।
क्षेत्रीय प्रबन्धकहरू र निर्देशकहरूले क्षेत्रीय विशेषताहरूको आधारमा गत वर्षको कार्यसम्पादन रिपोर्ट र संक्षेपण गर्छन्, नयाँ वर्षको कार्य योजनाहरू बनाउँछन्, टोली भावना जम्मा गर्छन्, बिक्री रणनीति तैनातीको गहन विश्लेषण सञ्चालन गर्छन्, र काम गर्ने विचारहरू, रणनीतिहरू र विधिहरू स्पष्ट गर्छन्।
◇
२०२२ मा,LDK सन्तोषजनक नतिजा हासिल गरेको छ।
पहिलो रूपमायुनिचीन, XU मा condyle उत्पादनयुनिकपार्टमेन्टल घुँडा प्रोस्थेसिस इच्छा पूरा गर्दै स्वदेशी बजारमा पूर्णरुपमा फुलेको छथपबिरामीहरूको लागि घुटने आरक्षण।
आर एन्ड डी टोलीको कडा नवीनता अन्तर्गत, एलDK सफलतालाई गति दियो, प्राविधिक एकाधिकारलाई जित्यो, र पहिलो घरेलु ट्यान्टलम लेपित फेमोरल स्टेम सुरु गर्यो, जसले चीनमा अर्थोपेडिक उपकरणहरूको अनुसन्धान र विकास प्राविधिक नवाचारको युगमा प्रवेश गर्यो, ट्यान्टलम प्रोस्थेसिसको क्षेत्रमा विदेशी उद्यमहरूको एकाधिकार तोड्यो। , रोगीहरूको लागत धेरै कम भयो, र चीनमा ट्यान्टलम फेमोरल स्टेम लोकप्रिय भयो, देश र जनतालाई फाइदा भयो।
त्यति मात्र होइन, एलDK काँध र कुहिनोको क्षेत्रमा पनि ठूलो उपलब्धि हासिल गरेको छ।काँधको प्रोस्थेसिस र एल्बो प्रोस्थेसिसलाई बजारको लागि अनुमोदन गरिएको छ, कृत्रिम जोर्नीको फराकिलो बजार खोल्दै, "हिप, घुँडा, काँध र कुहिनो" को चार प्रमुख संयुक्त क्षेत्रहरू पूरा गर्दै, र क्लिनिकल अभ्यासको लागि थप व्यापक समाधान प्रदान गर्दै।
◇
को तर्फबाट एलDK, उपमहाप्रबन्धकLDK २०२२ को सम्पूर्ण वर्षको कामको संक्षेप, सबै विभागको कार्यसम्पादन र २०२३ को कार्य योजनाको प्रतिवेदन, प्रमुख अस्पतालहरूलाई उनीहरूको बलियो सहयोगको लागि धन्यवाद।DK वर्षमा, प्रमुख क्षेत्रहरूमा पहिलो सफलता, आधुनिक हाई-टेक सर्कलको द्रुत निर्माण, नवप्रवर्तन-संचालित विकास रणनीतिको गहन कार्यान्वयन, र डिजिटल अर्थतन्त्रको विकासका फाइदाहरूलाई समेकित र विस्तारमा जोड दिए।
"सि लियांग बा झु"ठूलो डाटा र स्मार्ट उद्यमहरूको विकासको लागि फ्रेमवर्कले आकार लिइसकेको छ, र डिजिटल संस्कृति जस्ता नयाँ मोडेलहरू द्रुत रूपमा विकास हुँदैछन्।
नयाँ उत्पादन, स्पष्ट बजार स्थिति को अवस्थित उत्पादन पदोन्नति लेआउट मा फोकस।
र जारी गरिएको कामको सामान्य आवश्यकताहरू, आर्थिक विकासको मुख्य अपेक्षित लक्ष्यहरू प्रभावकारी रूपमा पूरा गरियो २०२३ कार्य, 2 को सफल समापन०२३ प्रदर्शन।
प्रतिभा निर्देशन र ड्राइभलाई बलियो बनाउनुहोस्, विज्ञान र प्रविधिमा ध्यान केन्द्रित गर्नुहोस्, आत्मनिर्भरता र आत्म-सुधार, र लगातार एल आकार दिनुहोस्।DK नयाँ चालक र नयाँ फाइदाहरूको विकास।
उद्यमको विकासलाई प्रतिभा समूहको निर्माणबाट अलग गर्न सकिँदैन।वार्षिक बैठकमा, इन्टरप्राइजले उत्कृष्ट कर्मचारीहरूलाई उद्यमको लागि चमक जारी राख्न र वर्षौंदेखि वरिष्ठ कर्मचारीहरूको विश्वास र अनुसरण गर्न प्रोत्साहित गर्न वार्षिक प्रशंसा सभा आयोजना गर्दछ।
◇
ड्राइभको नेतृत्व गर्न प्रतिभालाई बलियो बनाउनुहोस्, विज्ञान र प्रविधि आत्मनिर्भरता र आत्म-सुधारमा ध्यान केन्द्रित गर्नुहोस्, र LDK को विकासको नयाँ गति र फाइदाहरूलाई निरन्तर आकार दिनुहोस्।उद्यम को विकास प्रतिभा सीढी को निर्माण देखि अविभाज्य छ।वार्षिक सभामा, उद्यमले विशेष रूपमा उत्कृष्ट कर्मचारीहरूलाई उद्यमको लागि चम्किरहन र धेरै वर्षदेखि उद्यममा दिग्गज कर्मचारीहरूको विश्वास र अनुसरण फिर्ता गर्न प्रोत्साहित गर्न वार्षिक प्रशंसा सभाको आयोजना गरेको थियो।
◇
हजारौं माइलको यात्रामा फेरी डुङ्गा चल्यो ।
2023 मा, हाई-टेक विचारहरू हाम्रो मार्गदर्शकको रूपमा प्रयोग गरौं, राष्ट्रिय विशेषज्ञहरूसँग मिलेर काम गरौं, एकजुट भएर साहसपूर्वक अगाडि बढौं, र L को विकासलाई प्रवर्द्धन गर्न प्रयास गरौं।DK नयाँ युगमा, र एल को अध्याय लेख्ने प्रयास गर्नुहोस्DK उच्च प्रविधि उद्यमहरूको व्यापक निर्माण र राष्ट्रिय ब्रान्डहरूको व्यापक प्रवर्धनको लागि।
पोस्ट समय: फेब्रुअरी-14-2023